近年来，合肥市蜀山区坚持在建好阵地上下功夫、在创新形式上求突破、在学用结合上见实效，着力构建起全域覆盖、形式多样、学用贯通的党员教育体系，让党员教育以一种更接地气、更有温度的方式融入日常、抓在经常。

  建好阵地，让党员教育直达基层末梢

  阵地是党员教育的根基所在。如何让党员教育真正直达基层末梢、走进党员心坎？蜀山区给出的答案是：把阵地建到党员身边去。

  坚持系统谋划、全域布局，蜀山区构建起以区委党校为主阵地、镇街党校为延伸、党群服务中心为补充的“1+11+N”阵地矩阵，形成了横向到边、纵向到底的教育阵地网络。在阵地建设中，注重盘活现有资源、突出特色亮点，让每一处阵地都成为党员教育的“精神地标”。五里墩街道深度挖掘辖区红色资源，将散落各处的英雄故事系统整合、精心梳理，打造出红色口述史馆、“两弹一星”精神纪念展馆、淠河路红色街区“两馆一街区”党员教育矩阵。不仅是党员教育的主阵地，更成为周边群众接受红色洗礼的重要场所。南七街道则将老合肥化机厂改造为“香樟1958”党群服务中心，在保留工业历史风貌的基础上，深度融合红色文化与廉政教育，使其成为集展览、学习、休闲于一体的社区文化新地标。笔架山街道重点建设中侨中心、天鹅湖万达等楼宇党建服务站，加强对新兴领域党员教育管理。

  蜀山区充分盘活区内红色资源与实践教学现场，将22个教学点有机串联，精心规划出党性教育、党建引领基层治理、党建促乡村振兴等7条主题鲜明的现场教学精品线路。一条条线路串珠成链，让党员教育从“点”上突破走向“面”上覆盖，从“单点”教学迈向“全域”联动。

  创新形式，让课堂充满鲜活力

  阵地建好了，课堂还要“活”起来。蜀山区打破传统的室内授课模式，将教学场景从会议室延伸到社区街巷、红色地标和生产一线，让“行走的党课”成为常态，让先锋模范的感召力成为党员教育的“活教材”。

  井岗镇依托辖区丰富的“好人”资源，建成全市首家社区级好人馆，以此为素材，创作出《像阳光一样》《每一分都值得》等优秀党员教育片，并定期开展“好人课堂”教学，邀请中国好人黄先明、葛惠珍等党员代表登台授课。今年以来，已开设“好人课堂”6期，覆盖党员300余人次。蜀山经开区组建“卓见”企业家宣讲队，以“企业家讲、讲给企业听”的形式，深入车间、快递站点开展理论政策宣讲30余场。宣讲队鼓励宣讲员在所属企业建立特色品牌，陆续催生了顺丰速运“骑享流动课堂”等品牌，利用快递小哥早间派件前“班前一刻钟”，在物流站点开展党的理论知识速学、安全作业培训等‘微课堂’，通过将课堂设在生产一线、融入工作日常，让新业态新就业群体党员也能就近就便接受教育。三里庵街道依托小区亭台阵地，创新“亭院党课”“情景党课”等形式，党员群众围坐在一起，党课就在这样的“家常”氛围中娓娓道来。

  “通过让身边的红色资源开口说话，让身边典型现身说法，使党员教育从课堂听讲变成了现场感悟，从理论灌输升华为情感共鸣，切实增强培训效果。”蜀山区委组织部党员教育中心负责人如是说。

  学用相长，让实践检验成效

  蜀山区坚持学用结合、以训促干，将党员教育成效放到服务群众的实践中进行检验，推动党员在“干中学、学中干”中锤炼党性、增长才干。

  去年7月，蜀山区启动“党群齐心·周周行动”活动，并建立常态化机制，区直部门、街道社区党员干部下沉街巷一线，行动从环境卫生整治向设施维护、秩序管理、走访慰问等全方位延伸，形成“发现问题—整改落实—回头看”的闭环管理机制。通过党员干部的示范引领，越来越多群众自觉参与到城市精细化管理中，不仅改善了城区环境，更密切了党群干群关系。

  与此同时，小庙镇全面推行“党员联户”制度，创新推出“一点通”守护计划，组织109名党员干部与167名重点群体结对帮扶，实现“点对点”暖心服务。琥珀街道鼓励党员先锋精准对接群众急难愁盼，联动辖区71家单位认领78个基层治理微项目。西园、荷叶地、稻香村等街道把党员教育课堂延伸到经济建设主战场，组织党员服务队深入辖区临规重点企业，在一线倾听发展诉求，为企业送政策、解难题、增信心。

  蜀山区通过阵地、形式和实践的有机融合，逐步构建起“学有阵地、教有特色、做有平台”的党员教育新格局，实现党员教育实现从“有形覆盖”到“有效覆盖”的质效提升。下一步，将继续深耕街巷红色资源，把“家门口”课堂办得更厚、更活、更暖，让党员教育始终与基层治理同频、与群众需求呼应，让红色基因在蜀山街巷里持续涌动、生生不息。（曹冬梅 杨文君 孙雨静）