近年来，合肥市瑶海区通过阵地下沉、内容创新、实践赋能等多元举措，让党员教育从“纸面”走向“地面”，从“讲台”延伸到“巷陌”，推动党员教育从“有形覆盖”到“有效赋能”的深度转变。

  阵地“微升级”，织密15分钟党员教育网。

  “以前总要跑老远的会议室，现在楼下‘睦邻亭’坐下来就能学，还能和邻里党员一起讨论，既方便又有收获！”瑶海区方庙街道香格里拉社区党员李慧芬在参加完社区组织的“身边榜样讲党课”活动后说道。

  瑶海区以阵地为依托重塑课堂形态，坚持把党的理论课堂办到群众身边、建设一线、发展前沿，在“工地上”“香樟树下”“凉亭里”“歇歇脚”驿站等场所，搭建沉浸式课堂，灵活利用主题党日、饭后闲暇、工歇间隙等碎片化时间开展 “微党课”。依托安徽党员大课堂、远程教育平台等线上资源，定期推送内容，打造“指尖课堂”，实现“点对点”赋能。整合党群服务中心、工会幸福驿站等资源，打造初心阅读室、红色物件展馆、百姓影院等“嵌入式”小微阵地150余处；建成“邻聚・礼”“初心亭”等红色微阵地66处，形成覆盖全域的“15分钟党员教育圈”。让党员实现“随时随地能学、想学就能见效”，让红色教育既接“地气”又聚“人气”。

  内容“精打磨”，以精准赋能锻造先锋力量。

  “以前处理群众纠纷总觉得力不从心，要么说不到点子上，要么难以让双方信服，听完专家结合典型案例讲的《基层矛盾调解技巧》课程，才明白群众纠纷只有解开‘心结’才能化解‘事结’。” 瑶海区和平路街道绿苑社区红色小管家丁瑞感慨道。

  针对党员教育“内容泛化、形式单一”的痛点，瑶海区推行“按需供给”的课程开发模式，通过走访调研、座谈交流建立四张“需求清单”，精准对接不同领域党员需求。围绕基层治理、产业发展、民生服务等区域重点工作，组建由理论专家、业务骨干、行业先锋组成的“百人讲师团”，推行“党校教师讲理论、领导干部讲政策、业务骨干讲实务、优秀党员讲事迹”的多元教学模式，邀请本土榜样、退休干部等组建“草根宣讲团”，用“家常话讲政策、身边事传精神”的鲜活方式来讲，讲好瑶海故事，让党员听得懂、学得会、用得上。同时，深挖本土红色资源与先进典型素材，以郝素云、汪本军、王志红等先锋模范的感人事迹为蓝本，精心制作了《红色的约定》《筝心有归处》《致红》等党员教育电视片，将抽象的党性教育转化为可感可触的鲜活故事，让教育内容既具专业性又富实用性，推动党员在精准赋能中补短板、强本领，让党员教育既有“干货”又有“温度”。​

  实践“见真章”，以民生实绩检验教育成效。

  “新形势下，如何让党员教育走出‘老套路’、焕发新活力？推动党员教育从‘有形覆盖’向‘有效赋能’深度转变，这是我们一直在思考并着力破解的问题。”瑶海区委组织部相关负责人说。

  瑶海区始终坚持“实践是最好的课堂”，引导广大党员树立和践行正确政绩观，秉持“这个问题我负责”工作理念，推动党员教育成果转化为解民忧、纾民困的实际成效。七里站街道恒通社区依托“暖宝”幸福驿站，招募党员志愿者近200名，面向辖区独居、失独、残疾等特殊群体老人提供家政、缝补、理发、义诊、法律咨询等暖心服务，累计开展志愿服务活动1400余次，服务群众超过5万人次。方庙街道大市场流动党员充分发挥自身技术特长，组建“红扳手·帮邻修”服务队，把电动车、机动车、家用电器维修服务送到居民家门口，用“指尖技艺”传递“党员温情”。嘉山路街道发挥外卖小哥、网约车司机等群体“走街串巷”优势，以“随手拍”等形式，引导新兴领域党员在环境卫生、城市文明、安全隐患、社情民意等方面发挥作用，收集意见建议102条，有效推动一批民生问题得到妥善解决。让党员教育的“温度”转化为群众获得感的“厚度”。

  下一步，瑶海区将持续创新党员教育形式，激活基层党员队伍生机活力，以高质量党员教育赋能基层治理提质增效，用心用情绘就民生幸福新画卷。（王家兴）